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Oct
Avocat(e) en Droit du travail
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- Date d’entrée en fonction : Dès que possible
- Nombre de poste(s) à combler : 1
- Salaire : À discuter
- Horaire de travail : 37.5
- Statut de l’emploi : Permanent
Faire la différence, au quotidien, pour nos clients sera votre mission! En tant qu’avocat(e) en droit du travail, vous aurez pour responsabilités :
- Conseiller et réaliser certains mandats auprès de nos clients en matière de droit du travail ;
- Gérer et assurer le bon fonctionnement du volet de la gestion des lésions professionnelles de nos clients;
- Représenter nos clients devant les instances administratives de la CNESST et du TAT;
- Développer et donner des formations adaptées aux besoins des clients ;
- Procéder à l’évaluation de l’avancement de ses mandats et proposer, à nos clients, toutes modifications/correctifs devant être apportées ;
- Participer à certaines activités de représentations;
- Offrir, lorsque possible, tout service complémentaire.
Nous aimerions nous associer à un(e) professionnel(le) possédant l’expertise suivante :
- Détenir un diplôme universitaire en droit du travail jumelé à au moins 5 ans d’expérience de pratique exclusive en droit du travail, idéalement, en milieu industriel et/ou toute autre expérience pertinente;
- Être membre du Barreau du Québec;
- Posséder une facilité à développer et maintenir des relations d’affaires de haute qualité;
- Posséder un intérêt à la vente-proposition de services complémentaires;
- Posséder un permis de conduire valide et être disponible pour des déplacements;
- Maîtriser le français tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Maîtriser la suite Office;
- Posséder un esprit d’analyse et de synthèse hors pair;
- Aimer travailler, avec précision, plusieurs dossiers à la fois;
- Savoir gérer son temps et ses priorités dans un environnement aux délais serrés.
Vous désirez faire connaître cette offre à un ami, un collègue ou un membre de votre réseau professionnel? N’hésitez pas à partager cette page en cliquant sur un des réseaux sociaux ci-dessous !